Gehaltsverhandlung — Definition & Erklärung

Gespräch zur Vereinbarung eines höheren Gehalts.

Kurz & bündig

Jeder verhandelte Euro brutto erhöht dauerhaft den Nettolohn.

Was ist Gehaltsverhandlung?

Die Gehaltsverhandlung ist das strukturierte Gespräch zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber über die Höhe der Vergütung.

Vorbereitung mit Marktdaten, konkreten Leistungsnachweisen und einem realistischen Zielkorridor erhöht den Erfolg.

Zielkorridor: 4.000–4.500 € nennen, Einstieg mit 4.500 €

Wie bereite ich eine Gehaltsverhandlung vor?

Marktgehalt recherchieren, eigene Erfolge dokumentieren, Zielgehalt und Untergrenze festlegen.

Was tun, wenn der Arbeitgeber ablehnt?

Alternative Benefits aushandeln: Home-Office, Weiterbildung, Jobticket oder frühere Wiedervorlage.